Bueno, buenas tardes. Soy el tutor de Introducción a la Economía de la
Empresa del primer curso de grado de Adieconomía, Josep María Sánchez
Blanco. Y vamos a empezar con la presentación del programa de esta
asignatura que ya la tenéis en el aula virtual en el foro de la tutoría
de Barcelona. Si os lo habéis leído ya más o menos, voy a ir bastante
rápido para empezar luego el tema 1. Tenemos 10 tutorías. Quisiera hacer
tema 1, tema 2 en cada tutoría en los 10, al ser las 10, pero lo
intentaremos. Bueno, vamos a ver. Veis aquí, esto es lo que viene en la
guía didáctica del equipo docente. El índice de lo que se va a ver en la
asignatura. Vamos a empezar. Primero, antes de nada, habéis visto que os
he puesto, y bienvenido también a los que están apuntados ahí en el...
Os he puesto lo que el equipo docente cree que necesitáis para, por lo
menos, aprender la asignatura. Y nos da 150 horas. Y yo digo, a ver, 150
horas son 126 días que tenemos para trabajarlas. ¿Qué quiere decir? Que
cada día hay que estudiar una hora y doce minutos según el equipo
docente. Si un día haces tres minutos, te faltan una hora y pico de
estudio. Por eso, mi machaconería de que necesitáis un método de trabajo
diferente. Cada día hay que estudiar. Cada día hay que mirarse las
asignaturas en las que estáis matriculados. Es la única forma de aprobar.
Y no lo dejéis para último mes, porque hay tal cantidad de información
que además os vais a agobiar. ¿Qué pasa? Porque yo he sido alumno de
UNED y me he sacado la carrera aquí. ¿Qué te dejas asignaturas? No, esta
no, es que no llego. Esta me la dejo para septiembre. Esta... Y al final,
si te habías matriculado en cinco y seis, haces dos, porque no te da
tiempo a más. Haciendo esto que os digo, cada día trabajando, sí que da
tiempo. Bueno, el objetivo genérico de esta asignatura es estudiar todos
los hechos y problemas económicos que se plantean en una empresa. Y ante
esos problemas, sus soluciones. Eso es el objetivo común de la asignatura.
Tener conocimientos sobre cómo funciona la unidad económica de
producción, que es la empresa, y conocimientos necesarios para poder hacer
o aplicar las resoluciones a esos problemas. Objetivos, eso era lo
genérico, específicos, preparación para el estudio de otras asignaturas,
de otras materias, incluso, aunque no sea nada que ver con la empresa,
también nos va a servir, a veces, la planificación, la gestión para
otras asignaturas. En el plan de estudios es el entorno empresarial
básica, seis créditos y 150 horas, que es lo que habíamos comentado.
Aquí venís, grupo de AD y de economía. No sé cuáles son, pero ya lo
averiguaré. Requieren conocimientos generales de matemáticas. Lo dicen en
esta asignatura y en la de microeconomía también. Te va a exigir
conocimientos básicos. No se exigen demostraciones. Los chicos lo
exigirán en las asignaturas de matemáticas, pero en el examen no te van a
exigir demostraciones. Equipo docente de Madrid, Eduardo Pérez Velóstico,
os dejo ahí los datos, porque esto luego lo podéis bajar en documentos,
os podéis bajar todos estos PDFs que hay aquí del tema este, del tema 1 y
de la presentación. Y esto viene también en la guía del curso. Luego hay
otros ayudantes. Titulares igual. Victoria, Jesús Mocillo, Manuel Ruiz.
Bueno, y aquí tenéis, si fuera esto en Madrid, pues tiene días y horas
de que se podría ir incluso a verlo. Podéis mandar también cartas,
correos, etcétera. ¿Dudas y preguntas? Se pueden plantear en la
asignatura virtual, que ya sabéis cómo funciona en ALT, o por correo
electrónico, que os he dejado ahí. Tengo en ALT una tutoría de esta
asignatura de los matriculados en Barcelona. Pues también me podéis
enviar cualquier duda, que si no la sé yo, se la voy a pasar al equipo
docente. Los tutores que estamos a vuestra disposición para poder sacar
todas las dudas que tengáis. A partir de todo, desde las 10 asignaturas,
hay las 10 tutorías. Se está haciendo aquí presencial, pero esto queda,
se queda grabado y meteré el link en el foro de la asignatura virtual de
aquí de Barcelona. Y podéis verla cada vez que queráis. Y os podéis
bajar siempre los PDFs. Si tenéis algún problema que algún año me ha
pasado, me lo decís. Oiga, que yo no puedo bajar el PDF. Yo os lo mando.
Bueno, competencia genérica es especial. Específicas. Al hacer esta
asignatura que vais a adquirir, la tenéis todas en la guía de la
asignatura. Vais a aprender la asignatura si estudiáis toda la asignatura
entera. Resultados de aprendizaje, lo mismo. Lo tenéis en la guía de la
asignatura. Y muy interesante esto, saber que la asignatura está dividida
en 5 partes y en 10 capítulos. Vamos a intentar hacer cada tutoría. Hay
teoría y práctica. Ya lo dice aquí. Hay materiales multimedia,
actividades propuestas en el aula, en el aula virtual. Ya lo habréis
visto. Habéis visto que hay del tema 1 hay autoevaluación. Preguntas de
autoevaluación. Muy pocas. En el tema 1 entraría 10 o 15. En el tema que
yo hago están esas 10 más otras 10 o 15 que pongo de mi correo
electrónico. todo esto es lo que dice la metodología de estudio de esta
asignatura de forma virtual, presencial y en realidad el resumen de todo
esto os digo, estudiar cada día estudiando cada día vais a hacer cada
punto de estos azules que dice el equipo docente que vais a adquirir bueno,
trabajo interacción, pues aquí también cualquier duda, bien, la
participación en los foros en las tutorías de lo que estamos haciendo o
de los usos de resúmenes pues es conveniente, dice el equipo docente, si
son tuyos va bien como sean de otros puede salir cualquier, en el examen es
muy probable que muchas de las preguntas no se encuentren en el resumen hay
que asimilar el tema, eso es lo que quiere decir el resumen te lo puedes
hacer tú porque a veces final de curso leerte los 10 temas tiene que tener
un resumen para saber de qué va cada tema y acordarte lo más importante
para eso sirven los resúmenes pero hay que estudiar todos los temas tipo
de prueba presencial, en enero o en febrero o en septiembre, serían 20
preguntas que a veces no, a veces han cambiado, algún año han cambiado he
mirado atrás y algún año han sido a lo mejor 17, 15 bueno, ya lo dirán,
ya ha dicho el equipo docente que lo pueden cambiar 20 preguntas, tipo
test, duración 2 horas, 6 minutos por pregunta eso también hay que
tenerlo claro a ver, no se permite nada o sea que hay que tenerlo ya
estudiado todo bien, 05, mal, 015 0 si no lo contestas si no estáis
seguros, seguros de nada pues 0, pero si hay alguna posibilidad de que
podáis acertar matemáticamente dicen que es mejor contestar pero bueno
eso es subjetivo el examen se da tipo test y en ellos puede modificarse el
número de preguntas y la ponderación o sea, lo que hemos dicho aquí que
no ha dicho el equipo docente puede cambiarlo, pero ya lo comunicarán
bueno, importante realizar las pruebas de autoevaluación porque a veces,
pues algunas se repiten en el examen si hay PEC aquí nos ha dicho el
equipo docente los dos días de PEC hay que verificarlas 15 días antes 20
preguntas tipo test se harán a distancia en el aula virtual se puntúa
igual que la presencial pero no sirve para la nota final sirve para saber
cómo estás y seguramente de la PEC saldrá alguna pregunta en el examen
final ¿cómo se tiene la final? bueno, pues solamente la nota de la
presencia de la prueba presencial lo que pasa es que los cursos, o sea, los
libros básicos supongo que ya los tenéis cada libro tiene un esquema
pregunta, resumen, dosario y actividades resueltas al final de cada
capítulo hay preguntas de autoevaluación, pues bueno hay que hacerlas
para poder estar seguro que has aprendido el tema y todo esto nunca se van
a pedir demostraciones, aunque en el libro venga libro de prácticas vemos
a partir, creo que del tema 2 o tema 3 y de aquí salen pues una mayoría
de las preguntas del examen los problemas del examen son idénticos o
semejantes a los contenidos en el libro cuando dice libro que se refiere al
libro de prácticas y al de teoría bueno, esta es una bibliografía
complementaria del tipo docente medios de apoyo curso virtual y al que
quiera también puede ir a la biblioteca de UNED que está muy bien esta es
un se ve muy mal, pero es las 20 preguntas que salieron en el último
examen no se ve muy bien pero bueno, era para que vierais que os agobiáis
porque veis ahí 20 preguntas en 3 hojas y tengo 6 minutos para una
pregunta hay que tenerlo todo claro porque si no te agobias fecha de
examen, aquí os he puesto las fechas que vienen en el equipo o sea, en la
UNED pero hay que mirarlo unos días antes comprobarlo que no han variado
primero es de enero volverlo a mirar ¿cuál es el secreto para aprobar
esta asignatura? os lo he dicho mira mi paisano, que yo soy de Reus Gaudí
cuando era jovencito uno de los grandes genios de arquitectura dice el
secreto es que hay que trabajar mucho para salir del paso y tenía 24 años
aún tenía que hacer muchas casas y muchas y iniciar la Sagrada Familia he
ido poniendo aquí las opiniones de alumnas que han acabado la prueba de
selectividad de las mejores notas y los periodistas siempre han preguntado
¿qué es lo que han hecho para poder sacar un 9,8? que es lo que están
estudiando todo el día entonces aquí te explican lo que han hecho cada
una o lo que en ese momento dice trabajar, organizarse bien llevar las
cosas al día trabajo, esfuerzo, sacrificio elementos clave repiten todas o
todos de distinta forma lo mismo repaso cada día este es mi método son
unas palabras muy potentes estudio cada día soy voluntariosa muy constante
además la mayoría son mujeres no quiere decir que los hombres no sean
constantes pero dice combino horas y horas de estudio durante todo el curso
es lo mismo dicen lo mismo pero de diferente forma se llega a todo con una
buena organización y siendo constante repiten todo lo mismo este también
le dice mira primer chico exigirte continuidad no es fácil pero se puede
hacer aprovechar el tiempo simplemente lo digo para animar porque yo cuando
iba a clases de las tutorías yo salía desanimado de las clases yo me
salía desanimado digo si no sé nada por eso quiero que salgáis de aquí
con ánimo mira lo que decía Paco de Lucía el donde sale después de
muchos días de trabajo y esfuerzo no le salía porque sí sino porque
estuvo un montón de días tocando la guitarra y a la 200 y algo día le
salió una canción la aprobada viene después de muchos días de estudio
eso lo digo yo con esfuerzo todo se consigue el secreto es eso ahí lo
tenéis el secreto aprobado pues tener un método de trabajo os lo digo
ahora os lo diré casi cada día que hagamos la tutoría quien está
dispuesto a estudiar estudia puede aprobar o puede suspender no digo que el
que estudia cada día apruebe pero que no estudia seguro que ese seguro que
no estudia suspende en eso sí que estoy seguro y más en la UNED la casa
que no lo intenta persevera y triunfará lo decía ya hace 2000 años
Seneca que sabía de qué iba esto y esto es muy importante para animarse
hay empresas que prefieren bueno aquí puesto licenciado graduados de la
UNED por su acto de disciplina y constancia que lo sepáis cuál es la
misión de tutor bueno pues eso es lo que estoy haciendo enseñar y
aprender y aprobar enseñar, aprender y aprobar si no no vale para nada
esto haremos perspectiva por encima de cada tema no haremos todos los temas
exactivos lo que yo vea que es más importante y que sale, eso es lo que
saldrá aquí ¿eh? haremos una pincelada, lista de páginas como siempre
me gusta hacer las tutorías y a potenciar lo que ellos, el equipo docente
me manda esto que haga, promover conocimiento y funcionamiento de la
empresa estudiar los problemas y soluciones resaltaremos lo más importante
de la introducción de economía de la empresa motivaré como pueda al
alumno a estudiar aprender y aprobar sobre todo esto también, esto me
interesa luego yo veo al final de los que han venido me han ido aprobando
mucho yo he esta asignatura, yo he estado dando asignaturas de segundo pero
ahora no lo hacen en economía porque no venía la gente porque se miraban
las tutorías grabadas pero bueno me han pasado al primero mejor, vamos a
hacer primero y lo que me interesa es eso aprobar los que venían conmigo
aprobaban la mayoría pero la mayoría de todos los que hay 80 que tengo en
esta asignatura 80 cada día se irá, no sé hasta qué día se acaba la
matrícula de 80 no aprueban puede ser el 25% o el 30% si, hay asignaturas
de primero no pero pero de segundo en segunda carrera si y a partir de
tercero y cuarto ya no hay, yo hago la de cuarto que yo hago, la hago en mi
casa yo tengo cuatro tutorías de intercampus y tengo alumnos que están en
París otros que están en Ceuta me llega todo a la parte este de España
si, yo lo grabo las intercampus se graban porque no hay otra forma de
contacto si y siempre os dejo en cada tema para que lo penséis, para que
penséis un estudiante no fracasa cuando suspende fracasa si abandona yo
también he suspendido he suspendido en junio en CD en septiembre he
aprobado o si me ha quedado alguna pocas, me han quedado muy pocas pero me
ha quedado alguna, sobre todo a final de carrera que es cuando yo creía
que era más fácil y no, resulta que las asignaturas son más difíciles
dice no, ya tendré el bagaje cuando yo estudiaba eran cinco años en
quinto tendré el bagaje de poder aprobar y resulta que era más difícil
la asignatura era más tenías que estudiar mucho más recuerda que siempre
es mejor hacer un poco ahora que no hacer nada y vamos al tema uno la
empresa, su entorno y su dirección se titula capítulo uno la primera
parte de dirección de empresas os iré preguntando cosas me da igual que
no lo sepáis no tengáis ninguna ningún pudor y ninguna vergüenza, oiga
y decidme lo que creáis, si yo os pregunto una cosa pues me la contestáis
como creáis posible, no hay ningún ningún problema bueno, concepto
general de economía de la empresa siempre hay que tener metido la cabeza
siempre por si acaso oiga, nos preguntaran en algún test un concepto
general de lo que es para ti la economía de la empresa lo que es para el
equipo docente pues hay que tener una respuesta rápida disciplina
científica ya veremos, usamos el método científico en las asignaturas,
en la carrera y en economía ya digo, no sé de quiénes sois de economía
uno lo demás da de todos bueno pues eso es una ciencia social que usa el
método científico aunque está metido ahí el hombre que puede, es una
variable que puede variar todo pues en la empresa también ocurre pero
disciplina científica usa el método científico trata la administración
y dirección de los negocios empresariales y estudia desde el punto de
vista de la administración de la empresa en la práctica ya veréis que
hay algún pregunta de test que dice cuál es el concepto formal pues hay
que contestar la administración de la empresa en la práctica, aquí os lo
repito el objeto formal del estudio de la asignatura es la empresa desde el
punto de vista de administración en la práctica como unidad económica
fundamental vamos a estudiar todas las características de la empresa y su
relación con el medio en el que está inmersa con la sociedad, con la
economía donde está inmersa la empresa ¿qué es una empresa? porque
hemos estado diciendo economía de la empresa ¿qué es una empresa? pues
un conjunto o sistema formado por diferentes factores relacionados entre
sí que una vez que están coordinados consiguen los fines que se persiguen
os voy haciendo resúmenes a veces de las preguntas aquí ahora ya empiezo
a decir que es un sistema de organización entre el conjunto de elementos
relacionados que tratan de alcanzar unos objetivos concretos que se ponen
en el que se desarrolla y coordina por parte de la dirección funciones de
producción, que son los elementos que hay que producir en la empresa de
financiación, porque esos productos se necesitan financiar esos productos
que queremos realizar en la empresa y de marketing comercial hay que vender
esos productos los hemos financiado hemos hecho productos hay que venderlos
no se venden solos se van a utilizar técnicas eh comerciales de venta del
producto es una empresa entonces contestáis eso, un punto en la pregunta
que sea lo mismo que hemos estado hablando para qué necesitamos esa
empresa primero os hago aquí una pregunta de lo mismo que hemos estado
hablando una empresa es aquí de todas las respuestas veis que lo que hemos
estado trabajando ha sido esta respuesta tenemos que enlace sistema de
organización en el que se desarrolla y coordina funciones de producción,
financiación y marketing os lo dejo ahí vosotros si os bajáis el pdf os
servirá para poder trabajar lo que hemos estado estudiando antes eh
apúntate por aquí en la hoja que hay por aquí supongo que os habéis
leído ya al tema 1 sistema de organización para qué, para qué
necesitamos un sistema de organización para para obtener sus fines y
objetivos objeto de su existencia que veremos que el objeto de una empresa
ánimo de lucro aquí no vamos a engañarnos máximo beneficio maximizar su
valor que va a ser el máximo beneficio que pueda obtener una vez que ha
pagado ha hecho sus costes ha vendido, la diferencia es máximo beneficio,
ese va a ser objeto de su existencia porque si no desaparece la empresa eso
hay que tenerlo claro toda empresa es un sistema de organización finalista
con ánimo de lucro para alcanzar máxima beneficio si no ya sería una ONG
o hermanita de los pobres preguntas es lo mismo que estamos haciendo una
empresa es cuál sería esta por ejemplo tú cuál sería la A, B, C o D
cuál sería cuál que os he dicho que era el fin de una empresa el sistema
de organización finalista de cara máximo beneficio máximo valor del
producto sería la C una empresa para obtener sus fines y objetivos qué
busca a ver quién me quiere decir esa es fácil la A muy bien simplemente
repasa lo que hemos estado dando vale la empresa como organización es el
conjunto de personas y elementos materiales dirigidos bajo el principio de
división del trabajo que ya viene de Adam Smith que decía que si se
divide al trabajo, oye se produce mucho más hay ejemplos de una fábrica
de alfileres que si un señor hace toda la fabricación de un alfiler se
tira días y días y nada más que va a hacer un alfiler si se pone a todo
se divide el trabajo de la producción de un alfiler cada día puede salir
miles de alfileres si se trocea divide el trabajo bueno, pues eso es la
empresa como organización aquí preguntas sobre esto que hemos hecho no
sabía si ponerlo al final del tema o ponerlo cada vez que íbamos dando
una concepción un concepto y ponerlo seguido bueno sirve mejor para
estudiar estás estudiando luego haces la pregunta esta y si la adivinas es
que vas a estudiar bien esta cual sería la B muy bien elementos de la
organización tiene cinco elementos objetivo razón de existir elementos
personales esencia de la organización elementos materiales a disposición
de todas las personas que van a desarrollar su trabajo en la empresa la
dirección de la empresa que será el conjunto de personas que dirigen la
empresa en donde vosotros vais a entrar quizá vosotros entréis como
trabajadores en un principio pero con vuestros conocimientos parte 4 de
dirección de la empresa que para eso os estáis formando y división de
trabajo que la organización se reparte entre personas para incrementar la
rapidez y la calidad del trabajo y cada persona se especializará en una
sola cosa bueno lo vuelvo a repetir empresa es un sistema finalista con
ánimo de lucro ganancia o beneficio máximo que es un sistema que es un
sistema finalista pues el sistema sería un conjunto de elementos
relacionados entre sí que tratan de alcanzar ciertos objetivos lo volvemos
a repetir casi desde el principio lo mismo que es un sistema finalista el
que permite elegir entre medios o fines o entre ambos para lograr ese
máximo beneficio las organizaciones tienen partes finalistas en la que
existe división de funciones y esas funciones se subdividen además en
subsistemas subsistema de flujos físicos flujos físicos quiere decir que
circulan flujos de materias primas productos semialaborados o terminados
que se distribuirán entre los demandantes del producto entre los clientes
de la empresa y este subsistema de flujos físicos está formado a la vez
con los subsistemas de producción y comercial y marketing el segundo
subsistema de flujos financieros en el que se transforma el ahorro en
inversión y se materializa esa inversión en material productivo primero
hay que ahorrar para invertir o si no hay que pedir a crédito pero ese es
el paso fácil el de ahorrar y luego invertir para incrementar la
producción de la empresa y este subsistema de financieros está integrado
a la vez por otros subsistemas de financiación y el subsistema de
inversión primero sería para obtener los medios financieros si no se ha
ahorrado pedir crédito y si no una vez se tiene esos medios, el subsistema
de inversión que nos servirá para materializar las inversiones en
incrementar la producción que es lo que tenemos para ganar más y ser más
eficientes que eso ya iremos viendo eficaces, eficientes como se pueda
adquirir y un tercer subsistema de flujos de información hemos dicho que
había el primero el primer sistema de flujos físicos, el segundo
financiero y el tercero de información que actúa a la vez sobre el
primero y el segundo y se encuentra compuesto por subsistemas de
planificación iremos viendo qué quiere decir planificación,
organización, dirección y control que veremos lo que quiere decir cada
uno de estos subsistemas la descomposición del sistema empresarial en
subsistemas funcionales que permita a sus trabajadores permite la
especialización de los trabajadores lo que era la división del trabajo
como he dicho antes y de los directivos bajo la coordinación de un
subsistema que engloba a todos que es el subsistema de dirección donde
vosotros vais a entrar cuando podáis bueno, aquí os preguntaré ahorita
tienen parte que son finalistas y existe cuál sería la verdadera conjunto
de grupos que utiliza la división del trabajo esta es verdad pero estamos
hablando de división de finalistas una división de funciones del sistema
empresarial en varios subsistemas os parece que sí o un equipo de gestores
y elementos materiales o las tres son ciertas ¿cuál? las tres ¿quién
dice más? pues es la B es la buena de todo lo que hemos ido hablando
división de funciones hemos estado hablando y se divide en varios
subsistemas elementos de la organización de la empresa son su objetivo
razón de la existencia elementos personales esencia de la organización
elementos materiales el procedimiento de las personas para desarrollar su
trabajo la dirección, conjunto de personas que dirigen la empresa lo hemos
estado diciendo antes la división del trabajo se reparte entre las
personas la rapidez y calidad del trabajo ¿qué os suena? las tres ¿no?
la buena sería la D os voy haciendo aquí un montón de preguntas y
vosotros si eso en casa la podéis contestar pero relacionado con lo que
estamos viendo no me salgo de ahí ¿qué clase de sistema es una empresa?
dice el libro que es un sistema abierto que recibe la empresa recibe
estamos hablando ya aquí de palabras inglesas factores de producción
recursos traducción que a mi siempre me gusta es muy bonito también muy
bonito producto resultante producción bueno sistema abierto para entrada
de inputs toda clase de recursos y envía esos inputs los elabora los
reestructura cambia les da la vuelta y ofrece outputs pero queremos que
estas dos estos dos sistemas el sistema abierto puede hacer un feedback una
entrada y salida para sintonizar a mi me gusta eso como las radios antiguas
que sintonizabas puedes sintonizar a veces qué cantidad de recursos
necesitas según la oferta que te pidan si aumenta necesitarás más
recursos si disminuye tendrás que disminuir los recursos o si quieres
incrementar otra forma otro producto tendrás que buscar recursos nuevos
pero esto se relaciona entrada outputs y inputs hacia adelante y hacia
atrás aquí viene muy bien explicado todo esto que aquí dice resumido
viene muy bien explicado según el tamaño de los trabajadores volumen de
negocio balance general de las cuentas cómo es una empresa tipo de empresa
pequeñas grandes medianas lo tiene muy bien os lo dejo que lo miréis no
hay ningún problema según actividad va a ser de un sector primario
materias primas minerales lo que se utilice se dedica al sector primario
industrial que elabora o semielabora cualquier producto o se dedica a
servicios que cada vez la economía está utilizando cada vez más el
sector servicios para hacer productos el ámbito según sea local regional
provincial multinacional nacional etc y la forma jurídica lo veis ahí si
hay algún problema simplemente de momento la empresa individual o social
sería el autónomo autónoma puede haber en españa ahora 1.800.000 pero
bueno son empresas pero personal luego la sociedad anónima sociedad
limitada la cooperativa etc en el libro viene todas las clases según la
forma jurídica muy importante saber a cuál corresponde cada una pues para
hacer por ejemplo lo que es el beneficio ese donde lo declaró en la irpf o
el impuesto de sociedades depende de la forma jurídica va a ir a un sitio
o a otro si quiebra según la forma jurídica es muy importante para saber
si pagas con todo tu capital tu patrimonio o solamente como que tienes
invertido en la empresa pero bueno esto es un vuelo de pájaro y lo que
interesa en el tema 1 es esto luego ya iremos en otros temas metiéndonos
más a fondo existen diferentes capítulo este empresario directivo
emprendedor existen diferentes teorías que vienen ya de Adam Smith padre
de la economía siglo 18 de la teoría clásica dice que el empresario es
una misma cosa para Schumpeter que ya es un siglo más tarde con la teoría
del empresario innovador como protagonista del desarrollo económico y el
beneficio que recibe es gracias a esa innovación del empresario para Nick
en el siglo ya 19 con su teoría de empresario riesgo que es el propietario
del proyecto empresarial y de concretarlo en una empresa y para Galbraith
con su teoría de empresario control el que controla la empresa y quien la
dirige simplemente de momento interesa solamente conocer esto y ahí iremos
viendo según como veamos la forma del empresario en otros temas un
empresario no es un emprendedor figura inicial que pone en funcionamiento
el negocio que a veces hay gente que cree que es lo mismo pues no, en la
fase inicial de una con una idea si que es el emprendedor o fundador tiene
una idea y dice oye con esto se puede hacer un servicio un producto con
imaginación alta visión trabajando en los en los hangares como trabajó
Bill Gates que resulta que nació el mismo día que yo pero mira el hombre
ya es más no diría o emprendedor o fundador aunque luego ahora mismo
está apartado de las empresas fundador, fundaciones bueno pues la segunda
fase de crecimiento se incorporan más personas que ayudan a ese
emprendedor a llevar adelante su idea y es en la tercera fase que requiere
la dirección de la empresa a un empresario para para poder maximizar
beneficios y porque ya el emprendedor no se dedica a eso, el emprendedor se
dedica a poner hacer ideas de un producto preguntas sobre esto por ejemplo
al stock de facto bueno que clase de sistema es una empresa estaba al
inicio del tema cual veis que es la B es un sistema abierto, eso está bien
que recibe inputs o entradas y ofrece outputs o productos resultantes la B
es un sistema abierto que recibe inputs o entradas la B era salida está
puesto para engañar y envía o ofrece outputs o salidas o productos este
también al stock de factores productivos utilizo stock porque no sé si
sale en el libro pero me parece que es una pregunta de autoevaluación
porque es lo que estamos hemos estado hablando de factores productivos como
inputs que la empresa posee o controla se le denomina acordáis que os dije
me gusta inputs me gusta recursos pues sería recursos no se engañen las
palabras aunque sean inglesas bueno sobre la Smith, el Avery lo dejo ahí
que lo leáis en casa ya digo, lo podéis bajar y pasamos al 1.4 el entorno
de la empresa no sé si corresponde el 1.4 o 1 con el libro porque a mi me
han entregado el libro hoy yo he estado haciendo el tema con otros libros
antiguos del mismo equipo docente y no sé si corresponde exactamente con
la numeración que yo os he puesto si no ya lo rectificaré es que me lo
han dado hoy lo habéis mirado si lleva la misma puntuación bueno la
empresa en el sistema económico el sistema económico ya es una cosa más
general es el conjunto de relaciones reglas e instituciones que
caracterizan el funcionamiento de un país hay diferentes tipos de sistemas
económicos aquí os viene me parece una hoja o dos de resumen de sistemas
económicos pero en occidente las empresas están sometidas a un sistema de
libre mercado haciendo frente a la competencia luego veremos que sistema de
libre mercado pero donde el gobierno si que puede regular veremos que es un
sistema de libre mercado mixto pero bueno lo que nos interesa es que el
sistema de libre mercado está en la mayoría de economías la regulación
económica se realiza lo que dijo Adam Smith hace ya más de 200 años esa
regulación económica la realiza la mano invisible asegurando que la
asignación más eficiente de los recursos escasos es gracias a esa mano
invisible no es por la benevolencia del carnicero del cervecero y del
panadero que podemos contar con nuestra cena es por el máximo beneficio
que saca el carnicero, el del bar el que hace el pan porque si no gana
dinero para alimentar a su familia no te vas a tener pan es su propio
interés eso es lo que quiere decir Adam Smith la mano invisible la mejor
regulación de la economía es la que efectúa la mano invisible del
mercado lo que pasa puede haber fallos de mercado puede haber fallos el
gobierno hemos aprendido que tiene que intervenir tiene que regular a veces
es demasiado regula tanto que es como cuando entra un elefante en una
cacharrería pero a veces es necesario también hay fallos de estado fallos
del estado en el mercado que es cuando no soluciona los fallos de mercado
pero bueno eso es lo que quiere decir la mano invisible es una metáfora
que expresa en la economía la capacidad autorreguladora del propio mercado
y solo tiene que tener muy en cuenta el empresario bueno, sistema
económico ¿cuál creéis que es? para Smith son empresarios mano
invisible ¿cuál sería? conjunto de interrelaciones entre empresas y
agentes industriales a mi no me suena esta entonces es la D es el conjunto
de relaciones, reglas e instituciones que caracterizan el funcionamiento
económico de un país bueno vamos vamos a ir pasando esto lo dejo para
aquel de la mano invisible ¿en qué libro? pues en la riqueza de naciones
que ya lo he puesto ahí esta salió en el año 2000 ¿cuál es la teoría
que se considera de la empresa un mecanismo que se sitúa en el mercado de
factores y el mercado de productos pues era la neoclásica aunque en otras
también venía la clásica, también sí grupos de interés que otra vez
le vuelven a poner ahí una palabra extranjera, pero bueno a mi me gusta
grupos de interés grupos de interés son una persona, organización o
empresa que tiene interés en una empresa u organización dada diferente de
los lobbies es que os he puesto un ejemplo aquí de los lobbies es
diferente pero el ejemplo me vale porque dice los lobbistes me hacen
entender un problema en 10 minutos mientras que mis colaboradores tardan 3
días en explicarme esto el problema entonces esto serían lobbistas el
lobby es un equipo de presión a nivel de toda la economía voy a decir los
sindicatos serían un lobby la PAC esta de cuando hay un echan a alguien de
una casa y van a presionar para que no los echen eso también es un lobby
pero aquí es diferente aquí estamos hablando grupos de interés son una
persona, organización o empresa que tiene interés en otra empresa u
organización dada pasa que el ejemplo me iba bien para poder entender los
grupos de interés o interesados en un conjunto de personas que pueden
afectar o son afectados por actividades de una empresa estos grupos
interesados son un elemento esencial en la planificación estratégica de
los negocios y veremos en este tema lo de la planificación estratégica
tipos de grupos de interés accionistas propios accionistas puede ser un
grupo de interés los directivos de la empresa empleados también de la
empresa puede ser otro grupo de interés que presione los proveedores para
facilitar el material que necesita la empresa los consumidores y clientes
la comunidad la sociedad, la administración pública nacional, sindicatos
asociaciones de empresarios, de vecinos etcétera que pueda tener un
interés sobre una empresa sobre una organización para aquellos que son
los grupos de interés en forma extranjera pues una cooperativa un cartel
un grupo de interés dirección de empresa hay confusión entre dirección
y gestión o administración ejemplo quien señala el lugar al que ha de ir
un coche y le conduce a ese lugar le dirige dirección en todo el proceso
gestión es solo una de las fases la de hacer que las decisiones se
ejecuten bueno concepto de dirección de empresa consiste en conseguir los
objetivos que tenga la organización la empresa aplicando todos los
factores disponibles o desarrollando funciones de planificación
organizacional gestión y control que iremos viendo cada una de esas
funciones una a una y combinando los recursos manuténicos para conseguir
esos objetivos para conseguir que máximo beneficio alta dirección
estaría en la pirámide en la parte superior la intermedia o mandos
intermedios o la dirección operativa alta dirección nivel más elevado
presidente y otros directivos desarrollan planes a largo plazo es decir
nuevos productos de la empresa o los que hay los innovan o los cambian y
supervisan el funcionamiento general de la empresa dirección intermedia
muy importante en las empresas integrada por directores de fábrica o jefes
de divisiones y son responsables de desarrollar los planes de la alta
dirección llevarlos a la práctica y luego tenemos los operativos los que
trabajan en el último plano de la pirámide dirección operativa o de
supervisión o de primera línea incluye responsables directos que
asignará a todos los trabajadores los trabajos específicos según los
objetivos de la empresa y pondrá en funcionamiento a pie de obra ya los
planes desarrollados por mandos intermedios que han recibido a su vez de la
alta dirección son los que se encuentran en contacto directo con los
trabajadores se olvidan de poner ahí también los trabajadores fantería
de primera línea cualidades que tienen que tener los directivos tanto de
alta dirección intermedios o operativos cualidades técnicas hay que tener
conocimientos suficientes para comunicarse con subordinados y superiores
ser creíbles cualidades humanas mantener buenas y sinceras relaciones
humanas reflexivos enfocar problemas solucionar de forma lógica y
sistemática a corto y a largo plazo sobre todo que la gente crea que es
verdad lo que les está transmitiendo aquí tenéis preguntas sobre esto
que hemos dicho y de las cuatro funciones que hemos visto antes tenemos las
funciones de dirección de IOL administrar un negocio tendremos las
funciones que hemos visto antes muy importantes en la dirección
planificación, organización, gestión y control la de dirección las
funciones de dirección serían las cuatro la primera la de planificación
establece un plan futuro para el mañana con unos medios necesarios para
conseguirlo la segunda la función de organización establece en esos
medios de la planificación en especial los medios humanos que se necesiten
para poner en marcha el plan que a su vez ha hecho la alta dirección la
tercera función sería la de gestión que trata todas las decisiones que
se lleven a efecto todo lo que se ha organizado, planificado y organizado
se requiere motivación y líderes y comunicación y luego la cuarta sería
el control garantizar y cumplir todo el plan que se ha dado desde arriba
ajustar y corregir resultados a los objetivos deseados la función de
planificación es la previa a las otras tres es la primera que se tiene que
hacer hacer un plan establecer objetivos decidir estrategias y tareas y
medios necesarios para alcanzarlo luego tendremos planes a corto plazo si
son menores de un año y a largo plazo si son con un horizonte de 3 a 5
años elementos de los planes objetivos o metas las políticas los
procedimientos los presupuestos eso sería como hacer un plan reglas a
seguir ponerse un casco ponerlo ahí bien visible en la planificación hay
que conseguir un enfoque lógico y desarrollado de las siguientes fases
reconocer oportunidades objetivos precisos del plan alternativas evaluar
esas alternativas con precisión seleccionar la más adecuada la que nos
interese más y continuo seguimiento del plan tendríamos la función de
organización y vamos a acabar lo siento acabaremos el próximo día el
tema una persona que necesita un producto puede conseguirlo acudiendo a
cada factor de producción incurriendo en costes si esa sola persona quiere
hacerlo todo pues va a tener que invertir tiempo, información y le va a
producir un coste muy grande si para elaborar un producto te tienes 10
factores de producción y hay 200 demandantes sin empresa cada demandante
debe acudir a cada proveedor de factores y habría unas 2000 relaciones con
una organización con una empresa con los 10 factores más los 200
demandantes solamente tendremos número de relaciones 210 entonces la
organización facilita intercambios ordena y minimiza las relaciones y
reduce incertidumbres y sobre todo lo muy importante minimiza los costes la
organización es la segunda fase cuatro objetivos principales de la
organización suministra una estructura organizativa segundo establece unas
líneas de autoridad establece también canales de comunicación muy
importantes y procedimientos para alcanzar los objetivos que tenía la
organización una empresa está bien organizada si cada miembro sabe cuál
es su trabajo y una empresa bien organizada nadie es imprescindible eso
sería una empresa bien organizada y bueno ya en la función de gestión me
voy a quedar y ahora el que quiera hacer introducción a la microeconomía
tenemos dos minutos en un minuto empiezo y os voy a dar otro papel me vais
a dar el papel ese que os y sobre todo estudiar y la próxima clase es el
martes que viene