...Tine de la Riva, que es subdirector general del Ministerio de Trabajo e
Inmigración. dentro de la Dirección General, que tiene, entre otras
muchas, la competencia de responsabilidad social de las empresas y que ha
financiado el trabajo que se va a presentar ahora, tanto por Eva Pardo, en
nombre de la UNED, como por María Jesús Muñoz, de la Universidad de
Yaume I, un trabajo conjunto que hicimos el año pasado y que hemos
terminado recientemente y queremos daros a conocer los resultados. Te dejo
con consejo. Pues muchísimas gracias, Marta. En primer lugar, dar mi
agradecimiento a la UNED por haber invitado al Ministerio de Trabajo e
Inmigración a esta jornada sobre responsabilidad social y empresarial. Sí
comentar que nos viene muy bien lo que hemos escuchado anteriormente y
también las ponencias que nos van a hacer ahora en este segundo panel, en
esta segunda mesa, sobre todo por lo que nos encomienda la Ley de Economía
Sostenible que ha comentado al principio Marta de su intervención. La Ley
de Economía Sostenible en materia de responsabilidad social y empresarial
tiene tres artículos fundamentales. Uno de ellos es el artículo 35, y
aquí lo que se hace es un impulso a las empresas públicas, cuando hablo
de empresas públicas hablo de empresas públicas de la Administración
General del Estado, que obligatoriamente tendrán que hacer un informe o
memorizarse una memoria de sostenibilidad o un informe sobre
responsabilidad social y empresarial. Con lo que esto conlleva, el hecho de
que todas las grandes o todas las empresas de la Administración del Estado
tengan que hacer este informe va a conllevar que toda su cadena de
proveedores o todas las relaciones que tengan estas empresas del Estado
pues tendrán que tener comportamientos socialmente responsables. De hecho,
la ley marca un plazo, les da un año a estas empresas públicas a que
adapten su manera, su mecanismo de funcionamiento para que puedan presentar
estos informes o memorias de responsabilidad social. Por otro lado, tenemos
también un artículo 39 de la Ley de Economía Sostenible. ...que nos
habla de la promoción de la responsabilidad social y empresarial. Es
también fundamental porque... Aquí ya no va dirigido a las empresas
públicas, que también se podría sumar al contenido de este artículo del
39, sino que nos habla que el Gobierno va a poner a disposición de todas
las empresas u organizaciones que así lo deseen un conjunto de indicadores
y estándares en materia de responsabilidad social para que se puedan
evaluar como empresas socialmente responsables. Estos indicadores y
estándares tendrán que estar en consonancia con una serie de objetivos
que marca este artículo 39, que son muy conocidos por la mayoría de
ustedes, pues el desarrollo, el compromiso con lo local, la transparencia,
la buena gobernanza, la igualdad de oportunidades, el medio ambiente. Y
esta serie de objetivos tendrán que estar en consonancia con estos
indicadores. Y luego también fundamental, bien este artículo en el 39
hace dos diferenciaciones. Por un lado nos comenta que las grandes empresas
del país, habla de las empresas de más de mil asalariados, tendrán que
obligatoriamente se hacen informes de responsabilidad social porque tenemos
que tener claro que la RSE o la RSC es voluntaria, no es un tema
obligatorio. Siempre desde la voluntariedad, vuelvo a recalcar, aquellas
empresas de más de mil asalariados que estén realizando informes o
reportes en responsabilidad social tendrán la obligatoriedad de
comunicarse con el Consejo Estatal de Responsabilidad Social en la forma
que determine el Consejo Estatal. Que nosotros en nuestro ministerio
tenemos el privilegio del ministro de Trabajo, pues el presidente del
consejo y la dirección general nuestra tenemos la secretaría del consejo.
Esto por un lado, entonces tendrán que informar obligatoriamente. Y así
mismo todas aquellas empresas que así lo soliciten podrán ser reconocidas
como empresas socialmente responsables en las condiciones y formas que
determine el Consejo Estatal de Responsabilidad Social. Este es fundamental
también este párrafo del artículo 39 porque no es solo para las grandes
empresas sino para el resto de las demás. Aquí incorporamos desde pymes a
grandes empresas, sindicatos, ONGs, fundaciones, universidades, todo tipo,
administraciones públicas, todo tipo de disciplinas. Instituciones y
organizaciones que así lo deseen. Como ven es un reto muy importante el
que tenemos asumido tanto el Consejo Estatal de Responsabilidad Social como
el propio Ministerio de Trabajo. Y bueno, si no me quiero extender mucho
más, nos viene muy bien lo que nos vayan a comentar nuestras dos ponentes
porque nos van a hablar de aspectos en relación con los indicadores y
también de los aspectos valorados por la sociedad, los estijoles y las
empresas. En primer lugar estarían...